看護師の転職で、転職サイトに登録して転職活動したいが一体どの転職サイトに登録すればいいかわからない方が本当多いと思います。
理由は簡単。
そのサイトによって勧められている転職サイトが違うからです。
『おすすめサイト〇〇選』
『人気ランキング！！』
こうしたサイトでまとめられていることはサイトにとって違うので、調べれば調べるほど迷いは増えていくばかり。
本当に知りたいことは
『使ってどうだったのか？？』
ですよね。
看護師である私が、実際に登録してナースパワー人材センターはどうなのかを調べました。
Contents
公式ホームページからすぐに登録できる
看護転職サイトはどの会社も公式ホームページから１分程度で簡単に登録ができます。
【公式ホームページ】ナースパワー人材センター
今回私は夜に登録をしたのですが、登録してすぐに自分の担当となるHさんから、
下記のようなメールが送られてきました。
どの看護師転職サイトも登録後まず登録完了メールが来ます。
その際に電話直接転職コンサルタントと話す予定を立てるので、ここまでは早めに予定を立てておくことを勧めます。
初めの連絡は相手が非常に慎重になっていると感じた
ネットなどでよく見られる
『転職コンサルタントからしつこく連絡が来る』
というのは、実際サイトに登録しが看護師が連絡を返していない事が原因です。
私も実は今回の登録で電話予定を立てるのを１週間放置してしまいました。
しかしナースパワー人材センターからの連絡はメールで１回、電話で１回だけでした。
メールの文言も
『電話で直接お話がしたいので、ご都合の良い時をお知らせください』
という内容でした。
転職コンサルタント側も初めての連絡の際は非常に慎重になっていると感じました。
その後転職サイトに登録しても電話連絡がつかない看護師はかなりの数いて、転職コンサルタントとしても困っているそうです。
またこまめに連絡をくれる人はやはり良い案件を紹介できたり、転職活動期間も明らかに短いと言っていました。
看護師転職サイトに登録して、本格的に転職活動をする際は転職コンサルタントとこまめに連絡を取り合うことが転職を成功させる要素です。
メールの段階で自分の希望する条件を伝えよう
初めのメールでこのように詳細な希望条件が聞かれるので、自分が思う条件を提示してメールで事前に知らせておきます。
こうしたメールで希望条件が聞かれます。
その後電話で話す予定を立てて、私の担当のHさんから電話で連絡をもらいました。
メールで事前に知らせた条件をもとに話をする
メールで条件を伝えているので自分が求める条件は大まかに転職コンサルタントに伝わっている状態で電話面談が始まります。
私の場合メールで伝えている条件の他に
・夜勤の有無
・常勤or非常勤
・病院の規模
・通勤距離（最大通勤時間）
これらの内容が聞かれました。
電話では15分ほど話をして細かい自分の希望や今までの職歴を聞かれました。
看護のお仕事の場合と違い、今までの職歴や今後の仕事のキャリアに関しても聞かれたので好感が持てました。
電話で話すと転職コンサルタントは色々な情報をくれる
転職に関する質問も丁寧に答えてくれる
看護師の転職には実は適した時期があります。
私が今回の電話面談で聞いた時期は夏と冬のボーナスのあと、年度が変わる４月は求人が増えるとのことでした。
また自分が住んでいる地域によっても転職活動する時期に適、不適があるようです。
不安な方は転職サイトに登録して、自分の住んでいる地域の状況を教えてもらうのが良いでしょう。
とくに看護師が割と足りている地域に関しては早くから転職活動をしておくほうが条件のいい転職につながります。
もしその時期を逃したことがわかった場合は転職を来年に伸ばすというの良いでしょう。
せっかくする転職なので妥協しない条件の病院を探すために転職時期については慎重に調べる必要があります。
紹介可能な年収は400－500万円が一番多い
今回私は転職するなら今の年収より大きく下がらないところを希望条件に上げていました。
しかし転職コンサルタントのHさんの経験上、紹介可能な年収のゾーンは400－500万円が一番多いとのことでした。
Hさんが今まで紹介した中で一番高い年収は550万円とのことです。
実際に首都圏に行くと高年収案件はあるそうですが、誰でも紹介できるわけではないとの返答でした。
年収UP目的の転職には注意が必要
このように転職サイトを通じた年収UP目的の転職は慎重になるべきだとわかりました。
しかし、今自分がもらっている給料が450万円前後なら十分に年収UPが可能なラインであることは知っておきましょう。
看護師転職サイトの広告の高年収案件は非常にレアケースだとわかりました。
年収にこだわるなら応援ナースという働きかたを提案される
ナースパワー人材センターが得意とする働きかたで、『応援ナース』という働き方があります。
私はHさんに
『年収にこだわるなら短期間であれば応援ナースがおすすめです』
と提案を受けました。
紹介を受けた条件は
・基本給40万円
・賞与なし
・基本給＋夜勤手当＋各種手当
こうした条件でした。
この条件なら年収600万円程度の案件を紹介できるとのことでした。
今回私はこの提案を辞退しましたが、短期的に働くことを考えると非常に良い方法提案してもらったと感じました。
転職コンサルタントが信頼できた点
ナースパワー人材センターの転職コンサルタントが信頼できた点は転職先の病院をすぐに紹介してくれなかったことです。
電話面談の後、話した内容を含めて私に合いそうな病院をいくつかピックアップするとの事で電話後すぐには紹介されませんでした。
その数日後にメールでPDFで自分の条件似合いそうな病院を４箇所提示してもらいました。
条件としては希望したいて年収を満たすところはなかったですが、その他の希望はだいたい合っていました。
看護のお仕事の際は電話面談後すぐに具体的な病院名を挙げて
『紹介可能です』
と提案を受けましたが、今回私を担当してくれたHさんは慎重に紹介する病院を探してくれた感じがしました。
電話面談でもそうでしたが、予めクリアできそうにない条件に関しては事前に申告があった点は好印象でした。
また電話面談でもゆっくりと話しを聞いてもらえたのは嬉しかったです。
おそらくこうした看護師転職サイトを利用したことがないと、電話面談が緊張して嫌だと感じる方も多いと思います。
しかし今まで私が経験した転職コンサルタントの方は皆感じがよく話をよく聞いてくれるので必要以上に不安がることはありません。
確かな求人力
電話面談を昼に行い夕方にはメールのPDFで紹介先の雇用条件が送られてきました。
今回私が転職コンサルタントのHさんから提案を受けた案件は、
・応援ナース：４件
・正職員：６件
応援ナースに関しては月給４０万円＋夜勤、残業手当で総支給額は５０万程度になる予定の案件でした。
正職員の案件は年収５００万円前後で設定されているものでした。
このように詳しく条件を伝えればすぐにこの量の転職先を提案できるのでナースパワーの求人力は業界でもトップクラスだと感じます。
満足できる転職先がない場合は断ればいい
今回私が提案を受けた病院では大幅に年収が低下するので転職は辞退しましたが、担当のHさんも
『いい条件で働かれているので、よっぽどのことがないならそこで頑張ったほうがいいです』
との返答をいただきました。
看護師転職サイトに登録したら絶対に転職しなければならないわけではありません。
希望する条件に満たない時は正直にそれを伝えると、転職コンサルタントの方もすんなりと受け入れてくれます。
自分のもらっている給料は地域的にはどうなのか、自分の市場価値はどうなのかを知る意味でも登録しても問題はありません。
まとめ
・条件に沿った病院を紹介してくれると感じた
・満たせない条件は事前に申告があり誠実だった
・応援ナースの制度は便利な制度
私は看護師転職サイトに登録する場合は2－3つのサイトに登録することを勧めています。
理由は自分と合うと感じつ転職コンサルタントと出会い、偏りのない情報を得るためです。
ナースパワー人材センターへの登録はその点を考慮すると十分いいと思います。
転職サイトに登録して重要なことは、その利点を使いこなすこと。
特に転職コンサルタントとの関係は非常に重要です。
転職を考えている看護師の方はぜひ頑張って納得の行く転職が出来るように主体的に転職活動をしてくださいね。
【公式サイト】ナースパワー人材センター
